下用人单位长期拖欠工资,员工提出离职是否算

武义刑事律师 2025-05-19
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您好,非本人意愿离职的可以申请失业金。
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您好 可以和您沟通案件情况
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您好,需看员工提离职是否符合被迫离职程序要件。
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您好,被迫离职一般不符合领取失业金的条件
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因公司拖欠公司离职,可以申请失业金。
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您好,员工主动提出离职,无法申请失业金。
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你好,可以提出被迫离职告知书,主张支付拖欠工资,并申请失业金。
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您好 劳 动者按规定参加了失业保险,单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年及其以上的‌。劳动者非本人意愿中断就业的,
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